BILAN DE COMPÉTENCES OU COACHING PROFESSIONNEL
Vous accompagner sur le chemin du succès
BILAN DE COMPÉTENCES
"Le bilan de compétences permet d'analyser ses compétences professionnelles et personnelles ainsi que ses aptitudes et ses motivations et, le cas échéant, un projet de formation" Article L.900-2 du Code du travail
6 RDV de 2 heures environ + 12h de travail personnel*
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Grâce à des tests de personnalité et une méthodologie approuvée, nous verrons en 3 parties :
1. PHASE PRELIMINAIRE :
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Analyses des besoins
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Récit du parcours de vie
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Planning et méthodes​​
2. PHASE D'INVESTIGATION :
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Analyse des motivations et intérêts professionnels et personnels
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Identification des compétences et aptitudes professionnelles et personnelles
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Déterminer les pistes d'évolutions
3. PHASE DE CONCLUSION :
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Recenser les facteurs favorables ou non à la réalisation des projets retenus et opérer des choix
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Elaborer un plan d'action
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Synthèse et suivi
+ RDV à 6 mois pour faire le point
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Mêlant histoire personnelle et histoire professionnelle, chaque bilan est UNIQUE !
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*fléxible selon vos besoins et vos disponibilités
COACHING PROFESSIONNEL
Recherche d'emploi
Coaching individuel de manager
Evoluer dans son entreprise
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Recherche d'emploi :
Construire un CV attractif​
Ecrire une lettre de motivation percutante
Se préparer aux entretiens
Travailler sa posture et sa présentation
Coaching de manager :
Travailler sa communication et sa posture​
Mettre en place les bons outils de communications internes
Fidéliser les talents
Motiver son équipe
Responsabiliser son équipe
Trouver la bonne organisation
Evoluer dans son entreprise :
Mettre en avant ses talents
Apprendre à être plus visible
Demander une mobilité